Wenn man keine Gastro-Ausbildung hat ist das kein Problem. Ich habe eine Schulung von der GVO bekommen und kann so auf allen Einsätzen dabei sein.


Junior Account Manager (m/w/d) Hotellerie & Gastronomie in München
Vertrieb
München
je nach Erfahrung und Qualifikation
Vollzeit
Deine Chance
Du bist ein kreativer Weiterdenker mit Erfahrung in der Gastronomie oder Hotellerie und suchst eine langfristige Position, in der Du eigenverantwortlich agieren und gleichzeitig Teil eines starken Teams sein kannst?
Dann starte bei uns als Junior Account Manager (m/w/d) Hotellerie & Gastronomie in München durch – in einem Umfeld, das Offenheit, Teamgeist und vielseitige Aufgaben verbindet.
Deine Mission bei uns
- Du betreust eigenverantwortlich einen unserer Großkund:innen und baust die Zusammenarbeit kontinuierlich weiter aus
- Du rekrutiert neue Mitarbeitende und entwickelst nachhaltung Deinen eigenen Personalstamm
- Du koordinierst den Einsatz neuer Mitarbeitender und stellst einen reibungslosen Start beim Kunden sicher
- Du bist zentrale Schnittstelle zwischen Kund:innen, Mitarbeitenden und internem Team
Dein Input für ein starkes Match
- Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Bereich Hotellerie / Gastronomie
- Idealerweise erste Kenntnisse im Recruiting oder in der Kundenbetreuung
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein souveränes Auftreten
- Gute MS-Office-Kenntnisse und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen
- Selbstständige Arbeitsweise gepaart mit echtem Teamgeist
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Einen Führerschein Klasse B für deine Außendiensttermine
Darauf kannst Du Dich freuen
- Unbefristete Festanstellung mit hoher Verantwortung.
- Attraktives Vergütungspaket inklusive Provision, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterrabatte in über 600 Online-Shops.
- Flexible Arbeitszeiten, geregelte 5-Tage-Woche
- Wahlmöglichkeit zwischen verschiedenen Benefits wie Lebensmittelgutscheine, Hansefit und einem Zuschuss zum Deutschlandticket
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte bis zu 70% in 600 Online-Shops
- Teamevents wie z.B. unsere alljährliche Jahrestagung
- Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem innovativen, digitalen Umfeld.
Klingt nach deinem nächsten Step?
Dann sende uns einfach Deinen Lebenslauf – gern mit Startdatum und Gehaltsvorstellung – an bewerbung@gvo-personal.de.
Wir melden uns innerhalb von 7 Tagen – und lernen uns unkompliziert per Teams-Call kennen.
Noch Fragen? Ruf uns gern an: 0541-3303-123
GVO PERSONAL GmbH
Möserstr. 2-3
49074 Osnabrück
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Worauf also warten - komm in unser Team! Wir freuen uns auf Dich!
